一、使用目的
勞動部職業安全衛生署（職安署）為引導企業持續提升職業健康與安全績效，並鼓勵上市櫃廠家主動將執行績效公開於企業永續報告、年報、網站或其他管道，特建置本產業評量協助企業自我檢視達成度，期以標準化、可量化的評量基準，提供企業自我實踐與提升的依據，鼓勵企業透過本產業評量可逐年提升主動績效與公開透明度，結合企業永續經營，實踐職場健康與安全永續作為。
二、適用對象
根據行政院主計處行業統計分類－第11次修正（110年1月），從事半導體、被動電子元件、印刷電路板、光電材料及元件、電腦及其週邊設備、通訊傳播設備、視聽電子產品、資料儲存媒體、量測設備、導航設備、控制設備、鐘錶、輻射設備、電子醫學設備、光學儀器及設備等製造等活動之行業，包含半導體製造業、被動電子元件製造業、光電材料及元件製造業、其他電子零組件製造業、電腦及其週邊設備製造業、通訊傳播設備製造業、視聽電子產品製造業、資料儲存媒體製造業、量測、導航、控制設備及鐘錶製造業、輻射及電子醫學設備製造業、光學儀器及設備製造業等皆適用本產業評量。本評量工具是以產業價值鏈領導企業應用為主，上游供應商及承攬商另有評量工具。
三、關於評量
1. 績效指標說明
本產業評量以2022年【職場永續健康與安全揭露實務建議指南】內容為基礎，將項準則整合成8個構面進行評分，包含系統化管理、風險評估與管理、工作者參與、教育訓練、健康服務與促進、供應鏈價值鏈衝擊管理、職業傷害與工作相關疾病等，根據電子業產業特性及專家建議優先重點，從指南中建議的領先指標建立電子業適用績效指標，另加上承諾與自主宣告，評量企業是否公開承諾以及將列為重大議題並設定量化管理目標等。
本產業評量是以重點績效評量為目的，未被列入本產業評量之領先指標並不表示企業不需執行，本產業評量結果亦不代表企業法規符合情形或任何證明。
評量結果不代表勞動部職安署及計畫執行單位對個別企業績效背書與承諾，亦不為因參考本評量結果所做任何商業決策與其結果擔負任何責任。
2. 評量結果之實施情形說明
企業對於前一年度公開永續報告對應各績效評量指標所對應事項之執行完整度，請依據企業執行情形以單選的方式選擇符合的描述。如需要，請自備相關佐證資料。
3. 評量結果之加分項說明
加分項是依據產業特性、可投入重點以及期望企業公開更具參考價值的指標，請依據企業執行情形選擇符合的描述（可複選）。
4. 鼓勵機制說明
參 與自我評量者可於每年指定期間內回傳評量結果給計畫執行單位，執行單位將於「職場永續健康與安全專區」公開已參與執行評量之企業（事業單位）之名單，個別評量結果將不對外公開，收件後將 公布所有參與者之績效結果特徵與分組分布供外界參考。
參與評量之企業（事業單位）將有機會優先取得計畫規劃多元型式專案資源 。
「供 應 鏈推薦碼」請填入企業公司代號，共四碼。